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Lavoro e sindacale

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Punto di incontro fra le aziende associate ed i potenziali clienti per le opportunità nel campo del lavoro e dei rapporti sindacali. Potrai individuare l'offerta più adatta per le tue esigenze, richiedere informazioni e consulenze, tenerti informato.

L’indice dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati rilevato dall’ISTAT nel mese di febbraio 2024 è risultato pari a 119,3 (base 2015 = 100), invariato rispetto al mese precedente e con una variazione del +0,7% rispetto a febbraio 2023. A febbraio 2024 la percentuale da applicare per la rivalutazione del trattamento di fine rapporto maturato al…
Venerdì, 23 Febbraio 2024 10:34

Coefficiente di rivalutazione del TFR gennaio 2024

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L’indice dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati rilevato dall’ISTAT nel mese di gennaio 2024 è risultato pari a 119,3 (base 2015 = 100), in aumento del +0,3% rispetto al mese precedente e con una variazione del +0,8% rispetto a gennaio 2023. A gennaio 2024 la percentuale da applicare per la rivalutazione del trattamento di fine…
Il reato di estorsione nei confronti del lavoratore commesso dal datore di lavoro si realizza con condotte diverse, ma presuppone l’instaurazione anche solo di fatto del rapporto di lavoro. È il principio affermato dalla Corte di Cassazione sezione Penale con la sentenza n. 7128 del 16 febbraio 2024, a conclusione di un’interessante disamina sul delitto di estorsione in ambito lavoristico.…
Mercoledì, 14 Febbraio 2024 17:39

Indagine Confindustria sul lavoro

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Prosegue l’indagine Confindustria sul lavoro. Il questionario raccoglie informazioni sulla struttura e dinamica dell’occupazione, sugli orari e assenze dal lavoro, sulla contrattazione aziendale, sulla diffusione del lavoro agile e l’eventuale delinearsi di difficoltà di reperimento di personale con determinate qualifiche. Al fine di una maggiore rappresentatività dei dati e una migliore qualità dell'analisi è necessario avere a disposizione un adeguato…
Prosegue l’indagine di Federmeccanica volta a reperire dati utili a delineare lo stato dell'industria metalmeccanica italiana. Il questionario raccoglie informazioni relative alla struttura e dinamica dell’occupazione, alle assenze dal lavoro, allo smart working, all’eventuale difficoltà di reperimento di personale con determinate qualifiche, alla contrattazione aziendale, alle retribuzioni di fatto e alle relazioni industriali. Al fine di una maggiore rappresentatività dei…
Pubblichiamo la NEWSLETTER per i Soci di Confindustria Abruzzo Medio Adriatico a cura dello Studio Torcello sul tema: Occupazione giovanile incentivi sulle assunzioni dei giovani e delle donne
Informiamo che è stato pubblicato sulla G.U. n. 26 del 1° febbraio 2024 il DPCM del 19 gennaio 2024 con il quale sono stati posticipati i termini per la presentazione delle richieste di nulla osta al lavoro nell’ambito dei flussi di ingresso legale in Italia per l’anno 2024. Le nuove date dei click day sono pertanto le seguenti:- ore 9.00…
L’articolo 1, comma 174, della legge n. 213/2023, incrementa di 50 milioni di euro le risorse già stanziate per la proroga, negli anni 2022, 2023 e 2024, del trattamento straordinario di integrazione salariale di cui all’articolo 22-bis del D.lgs n. 148/2015. A seguito dell’incremento della disponibilità finanziaria utile alla concessione della misura, il tetto di spesa per il trattamento de…
Mercoledì, 17 Gennaio 2024 18:48

Coefficiente di rivalutazione del TFR dicembre 2023

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L’indice dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati rilevato dall’ISTAT nel mese di dicembre 2023 è risultato pari a 118,9 (base 2015 = 100), in aumento del +0,2% rispetto al mese precedente e con una variazione del +0,6% rispetto a dicembre 2022. A dicembre 2023 la percentuale da applicare per la rivalutazione del trattamento di fine…
Ai sensi dell'art. 36, comma 3, del D.Lgs 81/2015, le aziende che, nel corso del 2023, hanno sottoscritto contratti di somministrazione hanno l'obbligo di effettuare, anche per il tramite della associazione dei datori di lavoro alla quale aderiscono o conferiscono mandato, una comunicazione annuale alle rappresentanze sindacali aziendali (R.S.A.) ovvero alla rappresentanza sindacale unitaria (R.S.U.) o, in mancanza, agli organismi…
Per i lavoratori dipendenti vengono prorogate per il solo 2024, con alcune differenze, le misure agevolative per i benefit (beni e servizi) erogabili dalle imprese ai loro dipendenti senza applicazione di alcun prelievo ai fini fiscali e contributivi (cd welfare aziendale). Nel dettaglio, si dispone per il 2024 un incremento del valore di non imponibilità dei benefit di cui all’articolo…
Pubblichiamo in allegato i bandi relativi agli incentivi per le assunzioni e le trasformazioni del rapporto di lavoro dei giovani tra 18 e 35 anni e degli over 36. La seconda finestra per presentare le istanze di ammissione agli incentivi si aprirà lunedì 15.01.2024 alle ore 09:00 e terminerà il 28.02.2024 alle ore 20:00. Gli incentivi, istituiti dalla Regione Abruzzo,…
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con una news pubblicata sul proprio portale il 19 dicembre 2023, ha reso noto che la Commissione Europea ha autorizzato l’estensione della misura “Decontribuzione Sud” (introdotta dalla legge n. 178 del 2020, Legge di Bilancio 2021), per ulteriori 6 mesi, fino al 30 giugno 2024. Il bonus “Decontribuzione Sud” prevede un esonero…
Venerdì, 15 Dicembre 2023 17:36

Coefficiente di rivalutazione del TFR novembre 2023

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L’indice dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati rilevato dall’ISTAT nel mese di novembre 2023 è risultato pari a 118,7 (base 2015 = 100), in diminuzione del -0,4% rispetto al mese precedente e con una variazione del +0,7% rispetto a novembre 2022. A novembre 2023 la percentuale da applicare per la rivalutazione del trattamento di fine…
Pubblichiamo in allegato la circolare di Federmeccanica relativa all'aggiornamento dell'indice IPCA NEI relativo all'aumento dei minimi contrattuali di giugno 2024. 
E’ stato prorogato dal 30 settembre al 31 dicembre 2023 il diritto a svolgere l’attività lavorativa in modalità agile per i lavoratori dipendenti del settore pubblico e privato cosiddetti fragili, cioè coloro che sono affetti dalle patologie e condizioni individuate dal decreto del Ministero della Salute del 4 febbraio 2022. Il datore di lavoro quindi, fino al 31 dicembre 2023,…
Il rapporto tra licenziamento e periodo di comporto è da sempre un tema oggetto di ampio dibattito. Nel corso di quest’anno la Corte di Cassazione è intervenuta a più riprese al fine di chiarire il quadro normativo entro il quale gli operatori sono chiamati a muoversi. La S.C. ha chiarito anzitutto il rapporto temporale tra licenziamento e superamento del periodo…
Giovedì, 16 Novembre 2023 10:01

Coefficiente di rivalutazione del TFR ottobre 2023

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L’indice dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati rilevato dall’ISTAT nel mese di ottobre 2023 è risultato pari a 119,2 (base 2015 = 100), in diminuzione del -0,1% rispetto al mese precedente e con una variazione del +1,7% rispetto a ottobre 2022. Ad ottobre 2023 la percentuale da applicare per la rivalutazione del trattamento di fine…
La Corte di Cassazione con Ordinanza n. 30866/2023 è recentemente intervenuta in tema di querela del datore di lavoro da parte del lavoratore. I fatti a monte della decisione sono relativi alla denuncia da parte di un lavoratore della società datrice di lavoro e del suo rappresentante legale per appropriazione indebita del TFR. I giudici di merito avevano ritenuto che…
Il decreto legge n. 76 del 16 luglio 2020 convertito, con modificazioni, dalla legge n. 120 del 11 settembre 2020, (c.d. decreto Semplificazioni), ha introdotto significative modifiche alla legge n. 241 del 7 agosto 1990, in materia di definizione dei procedimenti amministrativi. È stato, pertanto, adottato un nuovo Regolamento per la definizione dei termini di conclusione dei procedimenti amministrativi che…
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